幼儿教师职业行为十项规定_教师如何对幼儿行为进行正确评价

  对幼儿进行正确评价是幼儿教育的一项重要内容。恰当的评价对幼儿行为习惯和品德的形成具有重要的作用。   一、教师的评价要符合客观性的原则   在评价幼儿前,根据幼儿的实际情况、年龄特点等创设有意义的情境。尊重幼儿的个体差异,让幼儿在真实自然的活动中接受评价。教师在评价过程中要善于发现幼儿的闪光点和影响幼儿发展的因素,全面了解幼儿,巧妙利用评价引导幼儿发展。不应该将目光集中在少数“好孩子”身上,应该看到每个人的进步,对每个小朋友不同程度的进步都能给予恰当而及时的评价。评价主要针对幼儿个体的行为,不要轻易地把幼儿与他人作比较。对幼儿的评价应着眼于与他自身相比,让他在老师的帮助下看到自己的进步。在这种情形下,幼儿往往会表现得劲头十足,他得到一次表扬,就期望得到第二次。这种积极的情绪就会一直支持他向成人所期望的方向努力。
  二、评价手段要符合幼儿的心理特点
  幼儿的认识是很直观、具体的,如果仅仅依靠语言的力量,评价很难在幼儿身上收到满意的效果。因此,教师必须采用一些形象有效的手段配合语言来进行评价。一般来说,小班幼儿比较乐意接受小红花。小红花是一个实物,幼儿看得见、摸得着,可以拥有它。可使得评价更为直接、更为有力,使正确的行为得到强化。中班幼儿对小红花的态度就不那么热情了。在中班阶段,改变一种评价方式,这本身就是对幼儿成长的一种肯定,他们是乐意接受这种改变的。到了大班,幼儿的眼界宽多了,思维也更活跃,他们爱想问题,爱探求未知的世界。如果能利用他们感兴趣、向往的事物作为评价的手段,就一定会取得较好的效果。比如,在我们班,小朋友对地球仪特别感兴趣,热衷于认识全国各大城市,我就利用“小飞机飞向北京”的形式,让幼儿通过自己的努力,“飞”过一座座城市,最后“飞向北京”。这种形式果然大受欢迎,“小飞机”像一块磁石,牢牢地吸引着幼儿。
  三、在评价中发现幼儿的潜力,让幼儿的个性得到发展
  对幼儿行为不适宜做全面评价,那样做对幼儿要求太苛刻了。有些幼儿平时表现平平常常,一时表现不出什么特别的地方,如果结合评价原则、与家长及时沟通,他就会豁然开朗,他的个性特色会悄然浮出水面,这时再去评价他,让他在自己的空间内找到属于个性的亮点,使其潜力得以发挥、个性得以张扬,使幼儿在平等、公正、自信、自强的氛围中愉快地学习、健康地成长。
  四、在日常教育活动中,教师要即兴、即时地对幼儿进行评价
  如我们通过对幼儿活动的评价、情景表演、角色表演、音乐游戏等活动的综合评价,识别幼儿在某一领域的表现水平,发现幼儿的智力强项,使孩子在鼓励中得到快乐,在快乐中成长。
  让我们永远记住一句话:“教育有差异而无差生。”
  (作者单位 河北省容城县小里镇胜利庄幼儿园)
  

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